| 필명 | IT노동자 |
|---|
요즘 게시판 보면서 출근 시작하신다는 글도 보고 주위에 다들 일하고 계신다는 글도 보고 얼마나 부럽던지..
작년 12월에 알던 이사님이 이직하시면서 공공기관 수행사 예비인력으로 넣어주셨는데 결국은 정규인력중 TO가 나오지 않아서 쉬고 있었거든요..
일단 투입일까지 합쳐서 4개월가량 쉬다가 출근하려면 생체리듬도 거기에 마춰야 되겠죠 ㅎㅎ
그동안 8시쯤 일어났던거 예전처럼 알람을 7시랑 7시30분에 마춰놓고 습관을 들여봐야겠어요^^
다른분들도 좋은 소식 오시길 기원드릴게요
힘드시겠지만 조금만 더 모두 힘내세요 화이팅
IT 노동자 상대 손해배상 청구 등 피해사례 분석을 위한 설문 0
프리하실 초급분들 알아두시면 좋을 (것 같은) 점들! 57
업무 분장 없이 일을 시키는데 이거 정상인가요? 19
하나를 보면 열을 안다고, 어떤 공고 7
it쪽은 52시간 안 지켜지는 현실 ㅜㅜ 18
조달청 프로젝트 망했나요?(조인트리 회생절차신청) 5
다국적 기업 구글(Google)에게 피해 받으신 분 4
요즘 단가 8
(주)세피스(seffice) 어때요? 3
파견업체가 임금착취 얼마나 하는지 궁금하면.. 8
개인사업자 소송문제 문의드려요 15
다 똑같은 단가 받을려고하네 17
잠실 씨젠 막장인가보네 15
LGCNS에서 수주한 기상청 선진예보프로젝트 어떨까요? 8
새마을금고 직원이 5000만원 몰래 출금 0
결국 프리들이 보도방에 지는 이유는.. 12
(주)에이치엔서브(HN SERVE Corp.) 어때요? 0
(주)엔코씨앤에스(ENCO C&S) 어때요? 0
중간착취 금지법아 7
ERP 경험 있냐고 묻는 정의가 무엇인가요? 14
요즘 업체들 진짜 가관이네요 13
핵대중 새끼가 만든 파견법 남아있는 이유 13
