| 필명 | IT노동자 |
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위즈커뮤니케이션 이란 회사에 채용글이 있길래 봤는데요
임금조건이
| 월급 101만원 이상 상여금 : 0% (미 포함) 면접 후 재조정 가능 |
이렇게 되어 있네요..
기재된 급여는 주40시간 최저임금으로 참고사항이며 실급여는 면접시 결정됨
이런 내용도 있는데..상식적으로 이해가 가지 않습니다...주40시간에 100만원이면..야근을
쌔가빠지게 해야..120~130줄수 있다는 애기같은데....신입이라 잘 모르겠습니다..
물론 지원은 안할생각이지만..이게 정상적인건지..조언점 부탁드립니다.
해당채용정보
올해 최저임금 기준으로 주40시간'만' 일하면 대충 한달에 101만원 살짝 넘습니다. 무슨 생각으로 저런 공고를 냈는지 모르겠군요
진짜 편의점알바하는게 나을듯
저기가면 미친듯 야근할테고 밥값 따로 나갈텐데
정말 황당하군요 진짜 음식점 서빙을 하고 말겠다 ㅋㅋㅋ
진짜 우리나라 개념 없는 IT 회사는 많은듯..
개발자를 뭘로 알고 ...
아휴~
벌써 지원자가 1명이네요 ㅋㅋ 미치겠다
저런대 왜 지원할까요 저런사람들떄문에 IT업계가 점점이모양이 되는듯 ㅠㅠ
그것도 대졸이네요 4년제 -_-
기가막히네요
그만큼 가능한 적게 주고싶어서 참고하란 말 같네요.
그리고 자원봉사같네요 완전..
근데 우리가 사는 곳이 한국맞나요? ㅎㅎ
KT가 엮여있네요.
아마 급여를 입력하지 않으면 최저 임금이 자동으로 선택되게 되어 있나보군요..
그걸 그냥 놔두는 업체라면 관리가 전혀 안되는 수준이라고 봐야겠군요..
IT에서 저 금액을 주는 회사는 없을테니, 제대로 관리를 못하는 회사라고 봐야겠네요.
지원하지 마시길 막장업체 경험해 보고 싶지 않으시면 절대 가지 마요. 업체랑 상종도 하지 않는 것이 좋겠네요.
-아래에 기재된 급여는 주40시간 최저임금으로 참고사항이며 실급여는 면접시 결정됨.
라고 적혀잇네요!~ 해당 사이트가 등록시에 기본으로 최저임금이 적히는게 아닐까요..?
무슨 프로그램 개발자가 편의점 알바인줄 아나 ... 차라리 편의점 알바 하세요