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필명 IT노동자

현재 포스코건설 PI 프로젝트 진행중입니다.

 

포스코건설이 예전엔 근무환경이 좋았던거 같은데

 

요샌 송도 SM도 분이기 험해져서 많이들 나가는 분이기이고(단가도 짠데 분이기까지험하니 부르는데 있음 나가려고하겠죠..)

 

지금 PI프로젝트 SI쪽도 분이기가 안좋습니다.

 

기본적으로 여기 프로젝트 단가는 중급들이 보통 400초에서 많이 받아야 400중반될까 하는것 같습니다.

 

요새 보통 프리랜서 중급단가가  평균  450-  500에서 500 좀더 받는것으로 책정되는데 비해서 상당히 저렴(?) 합니다.

 

예전에는 그래도 포스코건설이 업무 분이기나 강도가 비인간적이지 않으니 감수하고 할만했지만 이젠 그럴가치도 사라진듯합니다.

 

그리고 업무강도도 부서마다 차이가 다소 있겠지만 프로젝트 초기부터 윗선에서 각  팀마다 기본 정해좋은 스케줄과 인력에서

 

비용 줄이려고 인력부터 줄이라고 지시가 떨어져서 기본업무도 많은데다가 업무량이도 더 증가된 상태입니다.

 

전 개인적으로 업무를 빨리 처리하는 편인데도 따라가기가 벅차고 밀리고 압박오고..;; IT하면서 이런 대접받긴 처음이네요..

 

무엇보다 문제인것은 기본 공통모듈부터 제대로 되있지않은 상태에서 계속 바꾸고하는 작업들이 중복이 되어

 

시간이 더걸려서 생노가다를 반복한다는 거죠..

 

어찌된게 단가는 줄이고 업무는 쎄지고 말도안되는 소리들만 하고있고..

 

포스코건설만 그런건지 아님 요즘 전반적으로 분이기가 다 그런건지 궁금해서 한번 올려봅니다.

 

ps -제발 IT(SI) 분이기좀 발전됐으면 하는 바램입니다.

 

 

 

 

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    anonymous 2012.11.10 19:27

    답글들이 없네요..

    많은 분들이 여기서 얻어가려고만하지 자기가 일하는 것과 관련되 내용은 별로 안올리는듯합니다.

    좋으면 좋다. 안좋으면 안좋다.

    명백한 이유와 근거로 다들 자기가 일하는 곳의 정보공유가 되서

     IT개발자가 조금이라도 피해를 줄였으면 하는바램입니다.

  • ?
    anonymous 2012.11.12 00:27

    포스코 뿐만 아니라 많은 업체에서 비용절감을 내세웁니다. 팔리질 않으니 비용이라도 줄여서 전체적으로 이윤을

    남기겠다는 심산인데

    자세히 보면.. 이사,부장 들이 즐비하니 그럴 수 밖에요.

    금융권도 비슷한 양상입니다. 한국은 IT라는게 없는거죠.

  • ?
    anonymous 2012.11.16 09:24

    프로젝트 단위로 진행되는 건설업계 하도급 관련 문제점들이 지금 IT업계에 그대로 벌어지고 있습니다.

    갑,을,병,정.... 하도급 상황속에 중간에 가로채 가는 돈들도 많고,

    용역 하도급 계약으로 인한 임금체불 등등.. 문제가 심각한 상황입니다.

    그리고 요즘 대기업들 인력관리시스템을 만들어두고, 프로젝트 시작시 등록을 필수적으로 하게끔 시킵니다.

    프로젝트 끝날때 평가를 받게되는데, 그 평가로 인해 차후 프로젝트에 투입될지,안 될지도 결정이 됩니다.

    결국 아무리 힘든 프로젝트라도 니가 감수하고 완료하고 나가라는 얘기죠~


    용역계약으로 계약을 하고 들어왔는데, 중간에 불가피 하게 빠져나오게 되는 경우 

    임금체불의 경우는 다반사입니다.(이런 쓰레기 업체들 부터 정리가 되야 합니다.)

    개인적으로 대통령이 안철수씨가 된다면 IT업계 상황이 좀 나아지지 않을까 기대해봅니다.






  • ?
    anonymous 2012.11.16 12:28

    이 직종은 원래 그래왔어요.

    일 벌리는 놈 따로,

    일 벌린 놈이 해 놓은 정책 새로 다듬고 UI설계에 ERD까지 보정하고 프로그램 만들어서 마무리하고 책임까지 지는 놈 따로.

    삼*S**사업들, S* 오픈마켓 사업들, L* 사업들.

    전부 푼돈 주면서 용역계약으로 사업에 대한 전반적인 책임 강요하는겁니다.


    일은 자기네들이 저질러놓고

    개발자를 노예처럼 이 산으로 가라 저 산으로 가라,

    아주 일상적으로 남이 밤에 잠 자는 것 까지 훈육하면서 휴일 새벽에도

    이렇게 일해라 저렇게 일해라 자가용에 올라타 똥창에서 운전하듯 다 간섭하고 업무지휘 해놓고는,


    나중에 가서 잘 안되니까 자기네는 싹 빠지면서 개발자들 잘못이니 월급도 받지 말고 사업 자체를 책임지라 이거죠.


    서너번 널널한 개발이나 운영업무 맡았다고

    이 직종이 매력적이라고 침이 마르게 칭찬하는 1~5년차 우물안 개구리들,

    나중에 가서 된통 당하고 질질 짭니다.


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