1. 2018년 총회평가
- 총회 준비위 평가
- 총회 평가
- 신임 집행부 소개
2. 업무 분장
1) 업무 인수 인계
- 주간보고서 작성
- 조합원 관리 :조합원 CMS 관리(가입, 탈회) /뉴스레터 발송 /SMS문자발송
총회/대의원대회 공지/연락/안건/자료준비
- 내부 업무 :팩스 및 우편물 발송,사무실 착신전화,착신전환용 휴대전화 운용
직인관리 /노동청(현황통지서) 신고서 매년 1월말 발송/ 조합비납부영수증 조합원에게 발급
각 종 선거명부 작성
- 상담 업무 :전화/이메일 노동상담(+노무사 답변 전달)
- 사이트스팸게시글 정리
- 비용 관련 업무 :자동이체 월 조합비2명 2,150×2=4,300 서울본부 의무금 납부
남부지구협 월 2만원 납부 /지부 조합원 당 1만원 분담금 송금 /홈페이지관리비 송금
KT전화요금 납부 /노조통장관리(영수증수집, 입출금처리) /년2회 회계감사 자료 준비
명함 주문
- 공문/보도문
- 외부회의 :서울본부직가입 대표자 회의(월1회) /남부지구협 회의(월1회)
2) 각 담당자별 업무 분장
3. 2018년 사업 계획 관련
1) 조직 안정화
- 조직 체계 정비
공 석 상태의 임원 선임 건 : 선관위,정책위원회, 각 실무 주체
회의 체계 :중앙위원회,대의원,집행부 등 각 회의 정례화 방안
- 조합원 배가 운동 : 구체적 실행 방안
- 조합비 인상안 협의
2) IT 노동정책 적극 참여
- 정책 및 성명서 발표 :실무 주체 선정,관련 노동 정책 생산 ( 정책위원회 )
- IT노동자 실태 조사 :진행 시기, TFT구성 방안,
3) 연대 활동 강화
- 각 종 대책위 활동 참가 :공단기 외
- 연대 단위 공유 :개발자 커뮤니티,게임개발자연대,여성개발자 연대,넷마블,네이버,
정보경제 연맹 등
- 00 지부 관계 정립
4. 추후 진행 사항
- 서울본부 및 남부지구협간담회 :넷마블 조직화 건
- 네이버 노조 대응 방안
- 노동절 참여 조직화
- 이후 회의 일정
- 조합원 대상 사업 수립
