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2015.02.10 20:49

휴앤시스 임금체불

조회 수 2318 추천 수 0 댓글 7
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필명 IT노동자

2014년 문체부 프로젝트에서 휴앤시스란 회사 소속으로 1년동안 일을 했는데 마지막달 급여가 체불되어 지급되지 않고 있네요.


유큐브란 회사가 부도위기에 몰리게 되면서 휴앤시스란 업체가 대금을 지급받지 못해서 그렇다고는 하지만, 체불된 뒤 일방적으로 2주휴로 

연기하더니 그날이 되자 또 다시 일방적으로 보름 후에 준다고만 하고 연락도 안되더니 문자로 언제까지 줄수 있냐는 질문에 "2월중순" 딱 


이렇게 4글자로 답변이 오는 것이 기분이 참 씁쓸하더군요..


전화받기 불편한건 이해가 가지만 그렇다고 전화도 안받고 무작정 일방적으로 기다리라고만 하는 회사의 행태가 옳지 못하다고 판단되는 바


앞으로 이 업체와 일하게 될지도 모를 개발자분들을 위해 정보공유차원에서 이곳에 글을 올립니다..


여기에 그 전에도 이 업체 임금체불에 관한 건이 있던데 미리 알았으면 계약하지 않았을걸 그랬네요..


 



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    anonymous 2015.02.10 21:49

    시간 끌기라고 밖에... 그런 식으로 시간 끌다보면 액수 작은 사람들은 똥 밟았다는 셈 치고 호구처럼 그냥 버리고 사는 살마들도 있거든요. 나머지 고소 고발 해봐야 연체 액수만큼 주면 되니까 시간 끌다가 그때가서 주는 방식이 많습니다. 이럴때는 하루라도 빨리 민사 걸고 업체 집기라도 집어와야지 안그러면 다른 살마들이 돈 되는 거 다 들고 가고 그나마도 받기 어려워집니다. 누가 먼저 뜯어가냐 싸움입니다.

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    anonymous 2015.02.10 21:52

    찾아보니 지금도 영업하고 있는 회사네요.돈이 없는 게 아닌 것 같은데 1차 업체와 휴앤시스간에 사정이 어떤지는 님이 신경쓸 게 아니구요.휴앤시스도 그 핑계로 지급 거부할 사항은 아니고 계약 당사자인 휴앤시스에 당장 지급하지 않으면 절차에 따라 진행하겠다고 하세요.이런 막장 업체하고 사이 안좋아진다고 해서 님 굶어 죽는 거 아닙니다.전화통화 하게되면 다 녹음하시구요.


    님 자르기 편하려고 책임을 2차 업체에 미루려고 휴앤시스 끼고 님을 고용한 건데,1차 업체 사정과 님이 무슨 관계가 있는 건지 상식적으로 이해 안되시나요. 법적으로나 상식적으로나 정확하게 1차 업체와 님하고는 아무런 관계가 없습니다. 사회 구조상 어쩔 수 없이 엮여서 일하는 거지(책임은 다 면피하고 갑질은 다 하기 위해서) 이렇게 돈 문제가 얽힐 때에는 둘 사이에 아무런 관계가 아닙니다.ㅎ 당연히 휴앤시스에서 핑계라고 지금 나불대는 내용은 말 같지도 않은 소리구요. 이미 보름이 지난 상태고 앞으로 보름을 더 기달려 달라는 상태인데 님으로서는 충분히 시간을 준 상태입니다. 노동법 끼고 절차대로 들어가면 더 금방 받습니다. ㅎㅎ

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    anonymous 2015.02.10 21:59

    http://it.nodong.net/zbxe/index.php?&mid=JOBQNA01&search_keyword=%ED%9C%B4%EC%95%A4&search_target=title&document_srl=270582


    여기 보세요.상습적이네요 ㅎ. 이래서 여기서 검색해보고 골라서 가라는 겁니다. 힘들다고 나쁜 줄 알고 가봐야 이렇게 밖에 안되는 겁니다.

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    anonymous 2015.07.17 12:14

    전화가 와서 받은뒤에 프로젝트 내용을 듣고 

    단가를 물어보니 고급 뽑는데 월 500 제시한 회사..

    뭐하는 회사가 고급을 500주고 뽑을려고 하나..해서 검색해보니..

    이따위 회사군요..

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    anonymous 2016.02.02 19:25

    이 업체 완전 쓰레기 업체 입니다.

    오픈을 제때 못해서 급하게 사람 뽑는다고해서 들어갔더니, 주말 출근은 맨날 하라고 하고,

    어느정도 돌아가니깐.. 아무런 통보 없이 내일 부터 출근하지 말라는 그런 회사입니다.

    절대로 이런 그지같은 업체는 피하셔야 합니다.

    상습적인거 같기도 하고요..이런 근본도 없는 회사는 안가시는게..심신 건강에 좋습니다.

     

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    anonymous 2023.08.02 09:29
    이 업체 아직도 임금체불 문제 있나요?
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    anonymous 2023.09.01 01:49
    회사규모가 매우 작아서 좋좋소 같음

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