CJ 계열사 복지 다 적용됩니다. ex) 뚜레쥬르 , VIPS , 투썸 , 올리브영 , CGV 등등 할인
*경조사비 및 휴가 지원 ex)결혼시 7일 휴가 및 축의금 상조시 7일 휴가 및 상조비 지원 및 상조사 도움 직원 출장 본인 및 배우자 형제 자매 결혼 휴가 및 축의금 부모님 환갑,칠순 , 배우자 부모님 환갑 칠순 기타 등등
*매년 본인 및 배우자 건강검진 *퇴근비 및 주말근무 수당 *의료비 지원 등등 더 있는데 다 적긴 그렇네요 ㅋㅋ
까페테리아 포인트는 협의중이라고 하구요 (콘도예약이나 선물셋트 살수 있는 포인트) 프리때 받는돈에 비해 단가가 줄긴 줄어서 무기계약직 이라고 하시면 할말 없는데 ;; 퇴직금 나오고 4대보험 되므로 엄연히 정규직 맞습니다~ 복지도 너무 안좋은 수준은 아닙니다~ 우선 지금도 직접 디아이웨어 다니는 직원으로써 디아이웨어 괜찮아요 화이팅~!
개발직군 이시면 바로 각 계열사로 파견 갑니다 하하.. 대한통운 , cgv , 올리브영 , 오쇼핑 등등 근무 분위기는 해당 근무지마다 다르지만 나쁘지 않아요~ 요즘 주 52시간 프로그램 설치 때문에 저희는 야근 거의 없어요 ^^ (주 52시간 프로그램이란 퇴근 시간이 되면 컴이 꺼지는 프로그램입니다 얄짤 없어요 ㄷㄷ)
제가 있었던 곳에선 젊은 프리개발자들은 연봉협상이 잘 안되서 대부분 나갔어요. 저도 그중 한 명이구요. 경력년수로 협상합니다. 그래서 연차에 비해 단가를 별로 못받았던 개발자들이 디아이웨어로 전환한 경우가 많았습니다. cj직원이라고 하기엔 애매한 신분이라서 그닥 추천드리고 싶지 않습니다. 52시간 근로도 해당안되구요.