우리 회사는 신입2500부터 시작인데..;;

개인사유.

4년차면..만 3년 채우고 3년 몇개월인데 2400은 심해도 너무 심하네요.

이건 본인이 어느정도 개발을 할 수 있다고 생각하면

사실대로 연봉 적어서 나간다고 말해도 됩니다.

일 잘하고 회사에 필요한 사람이라면 연봉 인상해서라도 잡겠죠.

그게 아니면 1800입사, 2년차 2000, 3년차 2200, 4년차 2400 테크트리 인가요?

글쓴분 스펙을 모르니 1800 입사는 이해한다 치더라도

보통 개발 능력이 있다면 2~3년차에는 인상폭이 큽니다. 굳이 이직이 아니더라도

같은 회사에서 400이상 인상도 드물지 않습니다.

정말 일 못해서 2400도 아까운 개발자가 아니라면 4년차에 못해도 3200은 되야 하지 않을까 생각합니다...

그냥 그만두시는건가요?

이직을 생각중이시면 이직자리 구하시고 이사님한테 상담좀 받아보세요 ㅎㅎ

실은 이직제의가와서 얼마를 주겠다고 하는데 혹시 지금 회사에서 더 대우를 해준다면 다녀볼생각있다고 ㅋㅋ

그럼 알아서 이사님이 답을 내주실겁니다..

연봉때문에 나간다면 너무 속물처럼 보일지 모르지만.. 그돈으로 생활도 해야하고 할게 너무 많습니다

한사람의 인생이 달린 일이기때문에 이사님도 이해해주실거라 믿습니다

화이팅하세요~