답글 달아주신 분들 모두 감사드립니다.
답글 참고하여 업체에 문의하였고 따로 지급해주기로 하였습니다.
해당 커뮤니티가 있어서 정보공유되고 도움 받을 수 있어 다행입니다.
감사합니다!
※ 글의 삭제를 원하시는 업체 담당자분들께 : 내용의 사실여부가 문제가 되는 글은 법원의 최종판결이 없으면 절대 글을 삭제할 수 없습니다.
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질문
2022.02.15 08:01
근로계약관련 휴일 유급? 이게 맞는건가요?
조회 수 478 추천 수 0 댓글 7
| 필명 | IT노동자 |
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??인수인계 받기 위해 출근한 날짜도 계약상에 당연히 기간으로 명시가 되어야하는거고
실질적으로 이 글만 본다면 1월말에 2일 출근하고 주말 포함 계속 연휴가 있으니 돈주기 싫어서 선심쓰는척 2월1일 2일 준다는그러는거 같은데요? 1월 시작하신날부터 계약기간 다시하시면 연휴 주말 다 받을수 있습니다;결론은 인수인계 시작날짜부터 계약기간으로 가져가셔야합니다 업체가 어딘가요?
위글만 보면 애초에 인수인계하러 출근은했으나, 주말과 연휴에는 일을 안하니 그거 차감하고 주겠다는말인데;; 말이안되죠 -
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자세한 댓글 감사합니다.
저도 그렇게 생각해서 어이가 없더라고요
업체에 다시 문의했는데 뭐라 답변이 올지…
여기 게시판에서 검색해봤더니 몇 글 없지만 평이 좋진 않네여 휴 -
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안녕하세요 해당 댓글을 작성한 타업체 관계자입니다.
개발자와 업체가 동등하게 서로 존중하면서 깨끗하게 일을 해야하는데 최근에 이런 업체들 때문에 모든 업체가 좋지않은 이미지로 보여지는거같아 댓글 남긴 사항입니다. 모든 업체가 그렇지는 않다라는것을 꼭 많은분들이 알아주셨으면 감사하겠습니다. -
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보통은 인수인계 시작하는 날부터 프로젝트 투입일로 보는데,
(위의 글쓴이 말대로는) 좀 이상하게 계약했네요.
업체가 꼼수 부렸네요.인수인계 받는것도 얼마나 신경쓰이는 일인데...
그걸 공짜로 처리하는건 선 넘는겁니다.
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보도방이 멋모르는 순진한 개발자
등치는 장면입니다.이래서 병정무수리 보도방과는 절대 계약하면 안됩니다 -
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1월에 이틀 출근안했더래도 2월 3일부터 했으면 평일기준 만근이기때문에 2월 한달치는 다 받아야하는거에요 결국 인수인계 받으러 출근한거는 안주겠다는 소리죠
돈 적게 주려고 업체가 잔머리 굴리는군요
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2월거는 계약시 따졌어야 하는데