| 필명 | IT노동자 |
|---|
계약 중 궁금한 부분이 있어 글 올립니다!
업체로부터 받은 계약서가 독소사항이 많아
SW 표준계약서로 작성하자고 했더니
근로 표준계약서가 아닌 도급 표준계약서로 작성해야한다고 하네요.
저는 근로 표준계약서 포맷으로 작성하고 싶었는데 4대보험 등 정규직 경우 해당사항으로 프리랜서는 도급으로 해야한다고 하는데 맞나요? (표준계약서에 기재되어있다는데 못찾겠어서요 ㅠㅠ)
도급계약서로 할 경우 기존 독소 사항인 손해배상 등이 포함되어 변경한 의미가 없어지는거라서..
이미 투입 정보 들어가서 최대한 계약을 하려하는 듯 한데 못하겠다고 하는게 맞을까요?
조언부탁드립니다
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근데 프리를 경험해보셨는지 모르겠는데 일반적으로 블랙업체로 올라온 보도방 제외하고 (얘기많은 업체 제외) 계약서 그냥해도 크게 무리없습니다.. 그냥 나중되면 아 저런게 있었구나 하지 전 크게 데여본적이 없어서리.. 그냥 프리는 돈 잘들어오는지 체불없는지만 체크하세요