최저임금을 법으로 정해넣은건
최소 이 금액을 주라고 한 것이고
월 1회 월차도 최소 1회 휴가를 주라는 것이지 1회만 주면 된다는게 아니다
최저임금의 몇배 임금을 받는 프리랜서는
월차도 몇배로 받을 권리가 있고
연차로 계산해도 한달 1.3일이니 1.5는 줘야되는데
한달 1일인데 2일쓰면 다움달엔 못쓴다고 한다
지들이 급하면 야근 주말출근 요구하면서 택시비라도 준적 있나
저렇게 월차 계산하면 근로자에 해당하는데
근로자는 인정하기 싫어 계약서에 월차 얘기는 안쓰고
야근시킨 시간이 더 많은데 휴가 썼다고 일당을 까겠다고 한 곳
요즘에는 야근요구하면 철수한다는 개발자가 많던데
이바닥 쓰레기가 너무 많아
반대로 생각하네요.