이건 케바케죠.
갑사 담당자가 x같다 싶으면 한 50~150 더 부르고 ( 물론 x같으면 돈 더 받아도 안하죠 )
해당 프로젝트가 님이 있으면 좋은 상황이다, 혹은 다른 개발자가 없다.
그리고 지금 맡은 업무가 갑사에게 중요한 축에 속한다.
싶으면 더 부를수있죠. 그래도 밑도끝도없이 하는것보단 다른 곳에 면접보러간다고 미리미리 말했어야했는데, 늦었다면 다른 곳 알아보려고 한다고 하세요.

여기 말고 왜 다른데 가냐하면 다른데에서 단가 더 준다고 했다고 구라치는겁니다.
만약 갑사에서 "아 그래? 그럼 알겠어요"하면 정말 다른곳 알아보시면 되는거고
"얼마나 더 준다는데요? 그정도는 더 챙겨줄수있다"라고 말하면 계속 하시면되는거구요.

원래 연봉, 단가협상은 그렇게 하는겁니다. 핀트 조금만 안맞으면 나갈 생각을 하고요

저도 현재 연장문제 때문에 고민입니다. 개발은 그렇게 어려운게 없는데, 2개월 더 연장하자고 하네요.
보통 10% 더 달라고들 한다는데, 뭐 솔직히 나가도 상관없고, 그래서 일단 질러볼까 고민중입니다.

연장하자는건 그만큼 일 잘했다는 반증아닐까요? 사람구하기 귀찮기도 하겠지만 하던사람이 마저 이어서 하는게 업체입장에선 안전하거든요. 전보통 연장할때 무조건 금액올립니다. 10~20퍼정도